要点解读：

鼓励用人单位（包括企业、科研机构及各类社会组织等）以交流合作、技术攻关、培训咨询、评估诊断等多种形式柔性引进海外人才、国内专家。优先支持重点和新兴产业领域企业柔性引进创新型、技能型和管理型人才。
已在我区创办和领办企业、已在我区申报并入选区级及以上领军人才计划的海内外人才，以及同一企业（集团）不同子公司（事业部）间的派遣人才不在申报资助之列。
单个引智项目持续时限原则上不超过3年，须为正在开展或申报年度完成的项目。
对入选阳澄湖柔性引才计划的引智项目，按照用人单位支付计缴所得税的劳动报酬情况分层资助：劳动报酬在20万元及以上的，按劳动报酬的30%资助；劳动报酬在10万元及以上、20万元以下的，按劳动报酬的25%资助；劳动报酬在3万元及以上、10万元以下的，给予2万元资助；对不以支付劳动报酬形式开展项目合作的，给予1万元资助。
经推荐获评苏州市“海鸥计划”资助的，直接入选当年度阳澄湖柔性引才计划，按上述规定享受资助外，叠加享受市财政给予的资助额度。单个项目最高资助额不超过50万元。单个申报单位年度最高资助额不超过100万元。